2023年2月8日、ローム本社にて「2022年度緑化優良工場等近畿経済産業局長賞表彰」の授与式が開催されました。
ローム本社工場は、経済産業省が主催する2022年度「緑化優良工場等表彰制度（通称：全国みどりの工場大賞）」において、昨年度の「日本緑化センター会長賞」からステップアップし、「近畿経済産業局長賞」を受賞しています。

緑化優良工場等表彰制度は、工場緑化を推進し工場内外の環境向上に顕著な功績が認められた工場や団体および個人を表彰するもので、工場緑化の一層の推進を図ることを目的として、経済産業省が主催し、一般財団法人日本緑化センター運営のもと1982年から毎年実施されています。表彰は、緑化等の状況に合わせて段階的に行われ、「日本緑化センター会長表彰」「各経済産業局長表彰」「経済産業大臣表彰」「内閣総理大臣表彰」とステップアップしていくものです。

当日は、近畿経済産業局 伊吹英明局長から表彰状が授与されました。その後、ビオトープエリアをご紹介し、ロームの自然共生にかける思いや環境コミュニケーション施策についての説明を行いました。

ロームは、かねてより「森の中の工場」をコンセプトに本社周辺を緑化整備し、一部の敷地を歩道幅増設のために使用するなど、地域社会に根差した取り組みを行ってきました。これら本社周辺における緑化活動は多方面で評価され、2021年3月には一般社団法人 いきもの共生事業推進協議会（ABINC）の「いきもの共生事業所認証」を、2021年4月には公益財団法人都市緑化機構の「緑の認定SEGES」を取得し、2022年も継続認定されています。

ロームは今後も、企業目的および経営ビジョンに基づき、サステナビリティ経営を推進し、地域社会との健全な連携を図りながら、持続可能な社会の実現に向けて、環境および生物多様性の保全に取り組んでまいります。

＜ロームの緑化活動とその背景＞
ロームは、1961年より現在と同じ場所に本社を構えています。事業規模の拡大に伴い敷地や工場も少しずつ大きくなりましたが、「常に地域社会との信頼関係を大切にしたい」という思いのもと、無機質な工場が増えることで町の景観が損なわれることを危惧し、1980年代より「森の中の工場」をコンセプトとした本社周辺の緑化整備を始めました。さらに、道路に面した敷地の数メートルを歩道の一部として整備し、街路樹としてメタセコイアやケヤキ、ヤマモモの木を植樹。工場の周囲は木々に囲まれ、周辺の公道は地域の皆様に楽しんでいただける並木道となりました。

＜「気候変動」課題への取り組みと再生可能エネルギーの導入＞
ロームは、「気候変動」を事業活動に影響を与える重要な課題のひとつと認識し、「環境ビジョン2050」において、「2050年までにカーボンゼロ（温室効果ガス排出量実質ゼロ）」を目標に掲げています。再生可能エネルギーの導入も積極的に進めており、国内主要事業所（京都駅前ビル、新横浜駅前ビル）やSiCウエハ製造の主要な生産工程（ドイツ工場、福岡・筑後工場のSiC新棟）、タイの生産工場で使われる電力を再生可能エネルギー100%でまかなっています。

＜自然共生、脱炭素社会実現に向けた地域連携＞
企業市民の一員として、社会の発展や健全化に貢献するため、2022年4月には滋賀県と持続可能な自然共生社会の実現に向けた「人と森をつなぐ」協定を締結し、2022年6月には京都市と気候変動問題の解決に寄与することを目的とした「脱炭素社会の構築に向けた連携協定」を結んでいます。

＜本社敷地内のビオトープの概要＞
2022年3月、「ロームと地域社会、そして生き物がつながる場所」をコンセプトに、本社敷地内に8,400㎡のビオトープエリアを整備しました。シンボルツリーとしてヤマモモを植栽し、多様な生物が行き交う場所づくりに欠かせない役割を果たす水辺や田畑を造設しています。ビオトープには、すでに様々な虫や鳥の姿が見られ、生き物たちの棲み処となりつつあります。田畑は自然共生の大切さを伝える環境教育の場としても活用していきたいと考えており、2022年6月には社員やその家族ら71名が田植えなどを体験し、10月には田植え参加者を中心に立派に成長した稲の刈り取りを行いました。また、敷地内の動植物の生息経過を把握するため、ビオトープ整備前の2021年度より生き物調査を実施すると共に、社員を対象に外部の専門家による生き物ガイドツアーも実施しています。
引き続き、本エリアを利用して、地域社会とのコミュニケーションを強化するとともに、生態系保全の施策を推進する予定です。